Usted SA - Inés Temple

 

En la actualidad  la competitividad  en todos  los mercados  laborales  ah crecido enormemente, cada  día hay más profesionales con sus objetivos muy claros y con las metas  que desean lograr todo esto obviamente con bastante esfuerzo y dedicación.

En el libro “USTED  S.A”,  INÉS TEMPLE, nos  comenta puntos importantes sobre el profesional de antes y el profesional en la actualidad. En el pasado existía lo que se llama “el trabajo de toda la vida” o “el puesto seguro”, donde ingresabas a trabajar muy joven hasta el momento en el cual la persona se jubilaba tras largos años de labor en una empresa, en estos tiempos ya no se da eso, las empresas hoy en día buscan ser competitivas en el mercado en la cual se desarrollan y es por esta razón  que siempre  desean tener gente preparada  para resolver  sus necesidades competitivas.

Tiempos  atrás  a lo mejor con lo aprendido en la universidad y siendo uno de los primeros en nuestra promoción era mas que suficiente  para poder conseguir un trabajo fácilmente, hoy es necesario  tener  otros estudios  que complementen  nuestra hoja de vida ya que eso será un plus para ser  requeridos  y tomados en cuenta  para cualquier empresa.

Cada uno de nosotros  en nuestras vidas tenemos ejemplos buenos y malos, gente a quien no debemos imitar y a quien si, gente  que admiramos  y que en algún momento deseamos ser igual o mejor que ellos, siempre tendremos un paradigma a quien seguir.

Sobre  “el trabajo de toda la vida”, recuerdo que mi padre trabajó para una empresa deshace mucho tiempo cuando era un niño y me daba cuenta que por la experiencia que había ganado y de los años que había estado trabajando con eficiencia para esa empresa  y haber tenido una buena relación de amistad con los altos mandos, de alguna manera el se sentía seguro de que seria el trabajo para toda su vida laboral. Pero a veces no siempre la empresa se encarga de tu despido en ese trabajo, hay también circunstancias de la vida de uno mismo que hace que tengas que dejar ese puesto de trabajo, como le paso a mi padre que estuvo trabajando durante mas de 15 años en esa empresa y que el mismo tuvo que abandonarlo por fuerza mayor. Pero luego de eso se dio cuenta que fue lo mejor que pudo haber hecho porque ahora consiguió un trabajo en otra empresa con un sueldo mucho mejor que ganaba en la antigua empresa, donde valoran su esfuerzo haciendo que los nuevos trabajadores que llegaban aprendieran del esfuerzo y logro a más que mi padre daba a su trabajo como también los conocimientos que él aprendía de ellos, uno de los tantos que admiro de mi padre y que espero que a mi me pase aun mejor.

Al  leer a INES TEMPLE y sumándole el  ejemplo que les comente, me hace pensar que se debe aprovechar todo  los  conocimientos que  podamos captar, capacitarnos en lo que es nuestra carrera y tener conocimientos de las otras, un profesional empapado de muchos conocimientos sobresaldrá  de por si sobre los demás  con amplia facilidad.

NO ES SUFICIENTE  dar lo  requerido, es necesario mostrar y dar  más de lo que esperan de nosotros, ser competitivo  es darse a conocer  abrirse paso en el mercado en pocas palabras marketearse, que nuestros nombres  sean conocidos  en nuestro  entorno laboral.  Tener una vida social  influirá enormemente pues  los contactos  también son muy usados  y muchas veces son los que te dan esa oportunidad que cada persona busca.

LA EMPLEABILIDAD como se comenta en el libro, es conseguir  el trabajo que uno desea. Para lograr esto nosotros tendremos  que tener en claro nuestros logros y aportes, dar a conocer siempre nuestras mejores actitudes, mostrarnos como tranquilos como buenos profesionales que somos, siempre estar presto hacia cualquier reto que se nos presente en el trabajo y poder salir airoso consiguiendo buenos resultados para la empresa y para nosotros.

La reputación esta muy ligada con la ética de la persona tanto en lo personal como en lo profesional, un profesional desleal tanto con su trabajo como con sus compañeros, siempre será  mal visto y muy poco considerado por los demás  por mas bueno que sea en su labor siempre será una “BOMBA DE TIEMPO”  para cualquier circulo de trabajo.

Siempre se debe cuidar la impresión que ofrecemos a los demás, en este punto no solo me refiero a lo profesional sino también a nuestra presentación personal, en otras palabras en nuestra imagen; muchos tienen esa idea de como te ven te tratan, y aunque suene duro  escucharlo es lo que pasa en la realidad de nuestra sociedad y de la mayoría, es por eso que nuestra carta de presentación será estos dos puntos: logros (aptitud) y presentación personal (hago referencia a nuestra actitud hacia los demás y nuestra imagen que se deben cuidar).

En nuestra carrera profesional conoceremos  todo tipo de gente, desde los que nos apoyaran y nos darán ánimos a seguir creciendo como también las personas que nos pondrán trabas y a lo mejor envidien nuestra labor, es por eso la importancia de aprender manejar las situaciones buenas y malas, siempre  teniendo una actitud prudente hacia cualquier buena o mala situación.

Ser profesional es tratar de separar las cosas del trabajo con las cosas personales, si en la empresa hemos tenido un mal entendido con alguna persona y en un momento determinado tendremos que hacer un proyecto junto, la prioridad será el proyecto dejando de lado las diferencias personales, esa  será una actitud positiva y rescatable.

Las realidades laborales como comente se vinculan con nuestros contactos, pero también con nuestro status de vida, es claro que una persona que tiene un buen status de vida tendrá mayor facilidad en el círculo laboral tanto por amistad y vínculos, es la realidad de la sociedad, mientras que alguien de buen status tenga 10 prospectos de trabajo y de ellos puede conseguir 9, lamentablemente  alguien de status medio puede tener 5 prospectos de trabajo y puede conseguir  1 o 2 y en el peor de los casos ninguno. Es por eso que el tener presente que la empleabilidad es  una competencia que nunca terminara, nuestro objetivo como profesionales es vivir actualizados, siempre con lo ultimo, llevar cursos complementarios, ir a conferencias, aprender al menos dos o tres idiomas, aprender temas ajenos a nuestra carrera también es importante, todo esto nos servirá para seguir en competencia y buscando lo mejor para nosotros.

Todo estos puntos para mi sobresalen del libro y que de alguna manera a sido requisitos importantes en cuanto a la empleabilidad nos referimos. Yo aunque aun no he comenzado a trabajar para una empresa donde los logros y eficiencia pude destacar, donde  pueda mostrar los frutos de mis estudios de cada día; quizás sea por el miedo de cometer algún error o desastre para una empresa importante pero con todo lo que he leído de este libro he aprendido de muchas cosas que no había tomado en cuenta y se como actuar ante un puesto de trabajo cuando se me presente, sé que siempre habrá competitividad pero es un motivo para seguir luchando por ser mejor y mostrar mas de mi talento y esfuerzo que puedo aportar para una empresa y sentirme orgulloso de los logros que lograré.